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公司上调报考建造师类执业注册奖励标准

发表时间: 2014-06-04 11:03:00

作者: admin

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本站讯 自2012年集团公司《注册执业资格人员津贴管理办法》实施以来,较好地规范了公司执业类人员的管理,极大地调动了公司广大员工报考执业资格的积极性。根据公司资质现状,有关专业的执业职格人员仍较为紧缺,为进一步激励广大员工报考取证,持续增强公司

   本站讯 自2012年集团公司《注册执业资格人员津贴管理办法》实施以来,较好地规范了公司执业类人员的管理,极大地调动了公司广大员工报考执业资格的积极性。根据公司资质现状,有关专业的执业职格人员仍较为紧缺,为进一步激励广大员工报考取证,持续增强公司工程项目承包能力和核心竞争能力,公司于近日出台了《上调报考建造师类执业注册奖励标准的通知》,为加强技术业务岗位人员队伍建设再添新举措。

  通知规定,对考取建筑专业并在公司注册的执业资格人员(含增项),在享受公司津贴标准的基础上,一级建造师一次性奖励5000元,二级建造师一次性奖励2000元,并报销考试费用(资料费)。对考取市政、公路、机电、水利、矿业等公司紧缺专业的建造师(含增项),且在公司注册的执业资格人员,除享受公司执业津贴外,一级建造师一次性奖励10000元,二级建造师一次性奖励6000元,并报销考试费用(资料费)。为切实贯彻落实《注册执业资格人员津贴管理办法》,公司还将根据执业人员报考注册情况和实际需要,适时研究增加建造师执业注册人员津贴标准。

  (综合办)

公司上调报考建造师类执业注册奖励标准
本站讯 自2012年集团公司《注册执业资格人员津贴管理办法》实施以来,较好地规范了公司执业类人员的管理,极大地调动了公司广大员工报考执业资格的积极性。根据公司资质现状,有关专业的执业职格人员仍较为紧缺,为进一步激励广大员工报考取证,持续增强公司
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